ESID vous présente ses offres d’emplois en alternance pour la préparation à un BTS et/ou un Bachelor sur le secteur Fréjus/Saint-Raphaël. Pour plus de renseignements, cliquez sur les liens à la fin de chaque annonce.

Distribution

Distribution - ESiD Nice Fréjus

Chargé(e) de développement commercial en apprentissage – Réf: FR-BTSNDRC-LM-14062022-10

Entreprise spécialisée dans les systèmes d’encaissement sur Fréjus, recherche son/sa chargé(e) de développement commercial dans le cadre d’une formation en alternance pour un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) sur deux ans.

Vos missions:

  • Optimiser la présence de nos produits sur les points de vente,
  • Animer les points de vente (opérations promotionnelles, plv)
  • Construire avec vos clients de véritables relations de partenariat solides et durables
  • Identifier de nouveaux clients
  • Développer la consommation immédiate via une offre adaptée
  • Déplacements dans toute la France à prévoir

Votre profil : 

  • Autonome et organisé(e), vous avez un sens du contact très prononcé et êtes à l’écoute des clients.
  • Au-delà de vos compétences, c’est avant tout votre sens de l’initiative, votre esprit d’équipe et votre ténacité qui feront la différence.

Modalité : Contrat à durée déterminée – Contrat d’apprentissage

Durée hebdomadaire de travail : 35h horaires normaux

Rémunération : % du smic – apprentissage

Durée du contrat : 24 mois

Pour plus de renseignements, cliquez ici

Conseiller(ère) en Vente – Réf: FR-BTSMCO-LM-14062022-10

Boutique spécialisée dans la vente de produits 100% made in France, recherche son/sa conseiller(ère) vente dans le cadre d’un BTS MCO Management Commercial Opérationnel

Vous travaillez sous la responsabilité du chef de rayon.

Vos missions:

  • Accueil et conseil de la clientèle
  • Fidélisation de la clientèle
  • Développement du CA et réalisation des objectifs
  • Réalisation des implantations et des vitrines, en collaboration avec le service merchandising
  • Mise en place des opérations commerciales
  • Gestion des stocks / réassort
  • Encaissement.

Votre profil : 

  • Dynamique et enthousiaste
  • Bonne endurance physique
  • Sens du service
  • Travail en équipe
  • Sens du contact

Type de contrat : 2 jours en formation – 3 jours en entreprise (alternance). Début des cours en septembre 2022 – possibilité de commencer à travailler dès l’été 2022.

Modalité : Contrat à durée déterminée de 24 Mois – Contrat d’apprentissage

Durée hebdomadaire de travail : 35h horaires normaux

Rémunération : % du smic – apprentissage

Durée du contrat : 24 mois

Profil souhaité :

Expérience : Débutant accepté

Compétences :

  • Expérience
  • Débutant accepté
  • Compétences
  • Accueillir une clientèle
  • Disposer des produits sur le lieu de vente
  • Procédures d’encaissement
  • Proposer un service, produit adapté à la demande client Techniques de mise en rayon

Pour plus de renseignements, cliquez ici

Employé(e) libre-service – Réf: FR-BTSMCO-LM-17022022-3

Enseigne nationale de la Grande Distribution avec plus de 1020 magasins partout en France, recherche son/sa employé(e) libre-service en apprentissage à Mougins dans le cadre d’un BTS MCO Management Commercial Opérationnel

Vous travaillez sous la responsabilité du chef de rayon.

Vos missions:

  • Accueil et conseil de la clientèle
  • Fidélisation de la clientèle
  • Développement du CA et réalisation des objectifs
  • Réalisation des implantations et des vitrines, en collaboration avec le service merchandising
  • Mise en place des opérations commerciales
  • Gestion des stocks / réassort
  • Encaissement.

Votre profil : 

  • Dynamique et enthousiaste
  • Bonne endurance physique
  • Sens du service
  • Travail en équipe
  • Sens du contact

Type de contrat : 2 jours en formation – 3 jours en entreprise (alternance). Début des cours en septembre 2022 – possibilité de commencer à travailler dès l’été 2022.

Modalité : Contrat à durée déterminée de 24 Mois – Contrat d’apprentissage

Durée hebdomadaire de travail : 35h horaires normaux

Rémunération : % du smic – apprentissage

Durée du contrat : 24 mois

Profil souhaité :

Expérience : Débutant accepté

Compétences :

  • Expérience
  • Débutant accepté
  • Compétences
  • Accueillir une clientèle
  • Disposer des produits sur le lieu de vente
  • Procédures d’encaissement
  • Proposer un service, produit adapté à la demande client Techniques de mise en rayon

Pour plus de renseignements, cliquez ici

Employé(e) libre-service – Réf: FR-BTSMCO-LM-17022022-2

Enseigne nationale de la Grande Distribution avec plus de 1020 magasins partout en France, recherche son/sa employé(e) libre-service en apprentissage à Mandelieu la Napoule dans le cadre d’un BTS MCO Management Commercial Opérationnel

Vous travaillez sous la responsabilité du chef de rayon.

Vos missions:

  • Accueil et conseil de la clientèle
  • Fidélisation de la clientèle
  • Développement du CA et réalisation des objectifs
  • Réalisation des implantations et des vitrines, en collaboration avec le service merchandising
  • Mise en place des opérations commerciales
  • Gestion des stocks / réassort
  • Encaissement.

Votre profil : 

  • Dynamique et enthousiaste
  • Bonne endurance physique
  • Sens du service
  • Travail en équipe
  • Sens du contact

Type de contrat : 2 jours en formation – 3 jours en entreprise (alternance). Début des cours en septembre 2022 – possibilité de commencer à travailler dès l’été 2022.

Modalité : Contrat à durée déterminée de 24 Mois – Contrat d’apprentissage

Durée hebdomadaire de travail : 35h horaires normaux

Rémunération : % du smic – apprentissage

Durée du contrat : 24 mois

Profil souhaité :

Expérience : Débutant accepté

Compétences :

  • Expérience
  • Débutant accepté
  • Compétences
  • Accueillir une clientèle
  • Disposer des produits sur le lieu de vente
  • Procédures d’encaissement
  • Proposer un service, produit adapté à la demande client Techniques de mise en rayon

Qualités professionnelles : 

  • Autonomie
  • Sens de l’organisation
  • Travail en équipe

Informations complémentaires :

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d’activité : Formation continue d’adultes

Pour plus de renseignements, cliquez ici

Employé(e) libre-service – Réf: FR-BTSMCO-LM-14022022-1

Enseigne de la Grande Distribution recherche son/sa employé(e) libre-service en contrat d’apprentissage dans le cadre d’un BTS MCO Management commercial opérationnel.

Vos missions:

  • Accueil et conseil de la clientèle
  • Fidélisation de la clientèle
  • Développement du CA et réalisation des objectifs
  • Réalisation des implantations et des vitrines, en collaboration avec le service merchandising
  • Mise en place des opérations commerciales
  • Gestion des stocks / réassort
  • Encaissement.

Votre profil : Dynamique et enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et disposez d’une aisance relationnelle

Type de contrat : 2 jours en formation – 3 jours en entreprise (alternance). Début des cours en septembre 2021 – possibilité de commencer à travailler dès l’été 2021.

Modalité : Contrat à durée déterminée de 24 Mois – Contrat d’apprentissage

Durée hebdomadaire de travail : 35h horaires normaux

Rémunération : % du smic – apprentissage

Durée du contrat : 24 mois

Profil souhaité :

Expérience : Débutant accepté

Compétences :

  • Expérience
  • Débutant accepté
  • Compétences
  • Accueillir une clientèle
  • Disposer des produits sur le lieu de vente
  • Procédures d’encaissement
  • Proposer un service, produit adapté à la demande client Techniques de mise en rayon

Qualités professionnelles : 

  • Autonomie
  • Sens de l’organisation
  • Travail en équipe

Informations complémentaires :

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d’activité : Formation continue d’adultes

Pour plus de renseignements, cliquez ici