Titre Professionnel – Secrétaire Assistant(e)

Secrétaire Assistant(e)

Niveau IV


Descriptif du poste

Vous exercerez des activités diversifiées couvrant le secrétariat:

  • Produire des documents professionnels courants
  • Communiquer des informations par écrit
  • Assurer la traçabilité et la conservation des informations
  • Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement
  • Planifier et organiser les activités de l’équipe
  • Assurer l’administration des achats et des ventes
  • Répondre aux demandes d’information des clients et traiter les réclamations courantes
  • Elaborer et actualiser des tableaux de suivi de l’activité commerciale
  • Assurer le suivi administratif courant du personnel

Profil attendu

  • Capacité d’organisation

  • Méthodique

  • Réactivité

  • Sens relationnel

  • Grande disponibilité

  • Autonome

Obtenez votre diplôme

en seulement 1 an

NOS
POINTS
FORTS

Centre agrée par LA DIRECCTE
Centre référencé au CARIF
Formation éligible au CPF

Taux de réussite

80 % en moyenne depuis 2013.

Unique

Tout au long de la formation, le stagiaire bénéficie d’un suivi personnalisé et d’une évaluation mensuelle.

Emploi

75 % de nos stagiaires ont trouvé un emploi
(% basé sur les stagiaires ayant retrouvé un emploi à la date des examens ou peu de temps après).

S'adapter

La formation est axée sur l’acquisition des savoirs-faire, des savoirs-être et compétences du métier visé par le Titre.

Pédagogie

Notre méthode de pédagogie active s’appuie sur une alternance entre mises en situation au centre, études de cas et semaines d’immersion en entreprise. Cela permet d’acquérir les compétences réelles requises pour le métier visé.

Sur mesure

Nous recevons les stagiaires en entretien individuel pour valider avec eux leur orientation et proposer la formation adéquate à leur projet professionnel.

Certificat de Compétences Professionnelles

CCP1

Assister une équipe dans la communication des informations et l’organisation des activités

  • Produire des documents professionnels courants
  • Communiquer des informations par écrit
  • Assurer la traçabilité et la conservation des informations
  • Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement
  • Planifier et organiser les activités de l’équipe

CCP2

Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux ressources humaines.

  • Assurer l’administration des achats et des ventes
  • Répondre aux demandes d’information des clients et traiter les réclamations courantes
  • Élaborer et actualiser des tableaux de suivi de l’activité commerciale
  • Assurer le suivi administratif courant du personnel

Modules complémentaires

  • Bureautique
  • Anglais commercial niveau B1
  • Ressources Humaines
  • Communication