Le Manager des ressources humaines définit et met en œuvre, en cohérence avec les orientations stratégiques de l’entreprise, la politique de management et de gestion des ressources humaines de la structure dans le respect de la législation du travail. Il élabore ou supervise la gestion administrative du personnel. Il/elle contrôle l’application des obligations légales et règlementaires relatives aux conditions et aux relations de travail, organise le dialogue social et participe aux opérations de communication.
Optez pour le choix qui vous correspond ; effectuez votre formation en cycle scolaire à plein temps ou décidez de combiner théorie et pratique, école et entreprise (2 jours de cours – 3 jours d’entreprise).
Tarifs 2024/2025 :
8200 €
4 blocs de compétences à valider
Thèmes en LV